Beskrivelse av prosjektet:

Vurderingsbilen er samarbeidsprosjekt mellom Gjøvik interkommunale legevakt (GIL) og Sykehuset innlandet prehospitale tjenester. Dette er en uniformert bil utstyrt med radio, videokonferering, ambulanseutstyr, utstyr for prøvetaking og forskjellige medikamenter. Formålet med bilen er økt trygghet (for pasient/bruker og tjeneste), rask og riktig helsehjelp på laveste omsorgsnivået og styrking av samarbeid mellom sykehuset og kommunens helsetjenester.

Bilen skal brukes til:

• Vurdering av syke og/eller uavklarte pasienter der de bor, som har vansker med å reise til legevakt. (alene eller i samarbeid med sykehjem eller hjemmetjeneste).
• Bistand til praktiske prosedyrer (eks. kateterinnleggelse, veneflon innleggelse).
• Skal sendes både til private hjem og institusjoner.

Bilen er bemannet av en sykepleier, men har i enkelte tilfeller mulighet til å ta med legen fra legevakta.

Bien kjører fra kl. 15.15 til kl. 22.00 på hverdager og fra kl. 11.00 til kl. 19.00 på helg og betjener Gjøvik, Vester Toten, Østre Toten, Nordre og Søndre Land kommune.

For å drifte bilen skal det ansettes sykepleiere i til sammen 1,4 årsverk. Årsverk skal fordeles ut ifra eget ønske fra søkere. Det er muligheter for to større eller flere små stillinger.

Kvalifikasjoner:

• Autorisert sykepleier. Gjerne med relevant tilleggskompetanse som eks. intensivsykepleier, AKS, anestesisykepleier, ambulanse.
• Førerkort kl. B
• Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk, både skriftlig og muntlig.
• Godkjent politiattest.

Personlige egenskaper:

• Du er trygg på deg selv og kan jobbe selvstendig.
• Brenner for akuttmedisin og liker utfordringer.
• Er løsningsorientert og finner beste løsning for pasient.
• Personlig egnethet, engasjement og en løsningsfokusert tilnærming vektlegges i stor grad. 

Vi kan tilby:

• Spennende jobb med varierte arbeidsoppgaver.
• Faglig utfordrende stilling hvor du virkelig får brukt din kompetanse i faget.

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. 

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.