Beskrivelse av arbeidsstedet:

Nordbyen omsorgssenter er et flott senter på toppen av byen med flere selvstendige virksomheter og en utleiebolig-fløy. Her har vi sykehjem, bokollektiv, dagaktivitetstilbud, kafé og base for ambulerende hjemmetjeneste. Vi har flott utsikt, fine omgivelser for turer, lite trafikkstøy og gode parkeringsforhold. 

Sykehjemmet består av 2 avdelinger med totalt 20 plasser. 

1.etg har 8 plasser, fordelt på 2 enheter, for personer som har behov for et skjermet forsterket tilbud grunnet utfordrende adferd. Denne enhet har høy bemanningsfaktor.

2.etg har 12 skjermede plasser for personer med demens fordelt på 2 enheter(primært langtidsplasser).

Vi ønsker nå å få inn en faglig engasjert sykepleier til vårt team i 1.etg, skjermet forsterket enhet.

Turnus med for tiden arbeid hver 3 helg. Mulighet for alternative turnusordinger (12,5 timers vakter hver 4 helg).

Arbeidsoppgaver:

• Ivareta pasientansvar med fokus på personsentrert omsorg

• Ivareta daglige gjøremål og kontinuitet i avdelingen

• Ivareta pasientens behov og rettigheter i samarbeid med pasient, pårørende og øvrig personell

• Bruk av diverse kartleggingsverktøy

• Legemiddelhåndtering

• Observasjon, prøvetaking og medisinsktekniske prosedyre

• Dokumentasjon i henhold til gjeldende lover, forskrifter og retningslinjer

• Pådriver for faglig utvikling

• Miljøbehandling

• Ansvar for å søke råd/bistand og veiledning når det er behov

• Bidra til et inkluderende og godt arbeidsmiljø

• Teamarbeid og tverrfaglig samarbeid

• Veiledning/opplæring av studenter

• Pårørendearbeid

• Kan tillegges vaktansvar og ansvarsvakter som innebærer koordinering av arbeidsoppgaver/personalressurser og overordnet sykepleiefaglig ansvar.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier

• Ønskelig med viderutdanning i geriatri, psykiatri eller demens

• Personlig egnethet og relevant arbeidserfaring vil bli vektlagt i stor grad.

• Erfaring i bruk av kognitive karleggingsverktøy

• Du har fokus på forbedringsarbeid og er løsningsorientert

• Du er istand til å ta avgjørelser og samhandle i et team

• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner

• Du er positiv, raus, engasjert og en god lagspiller

• Intiativ og interesse for fagutvikling

• Ønskelig med erfaring i TKH, HAVA, MAP eller annet arbied i fbm forebygge og håndtere vold og trusler

• Empati og god omsorgsevne

• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk

• Gode holdninger til arbeidslivet

• Fleksibilitet

• Grundleggende datakunnskaper

• Krav om godkjent politiattest 

 Vi kan tilby:

• Spennende, interessante og varierte arbeidsoppgaver i et godt tverrfaglig miljø

• Systematisk og kontinuerlig opplæring i TKH, terapeutisk konflikt håndtering

• Muligheter for faglig påfyll og internundervisning

• Nødvendig opplæring i fagsystemer

• Offentelig tjenestepensjon

• Bedriftsidrettslag

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. 

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering.