Beskrivelse av arbeidsstedet:

Gjøvik kunst- og kulturskole er en aktiv og utviklingsorientert kulturskole med høyt faglig nivå og med et bredt tilbud innen musikk og visuell kunst. Skolen har ca. 440 elever og 25 ansatte, og spiller en sentral rolle i byens kulturliv.

Undervisningen omfatter blant annet klassisk musikk, rytmiske musikksjangre, visuelle kunstfag og ulike tilrettelagte tilbud innen musikk, scene, dans og visuell kunst. Prosjekter, arrangementer og tverrfaglig samarbeid er en viktig del av virksomheten.

Skolen har ambisjoner om videre utvikling og vekst, med særlig fokus på rekruttering og utvidelse av tilbudet.
Gjøvik har et rikt kulturliv med sterke kultur- og frivillighetsmiljøer.

Kulturskolen arbeider under visjonen «Et godt sted å være, et godt sted å lære», og holder i dag til i «Telegrafen» i Gjøvik sentrum. Det arbeides samtidig med planer om nytt kulturhus, hvor kulturskolen er tiltenkt sentrale lokaler.

Beskrivelse av stillingen:

Stillingen handler primært om undervisning i visuelle kunstfag for kulturskoleelever i alle aldre. Stillingen er fast og på inntil 70 %. Vi er likevel åpne for dialog om stillingsstørrelse ut fra søkerens kompetanse og ønsker.

Stillingen innebærer også et faglig og koordinerende ansvar for kulturskolens seksjon for visuell kunst, inkludert videreutvikling av tilbud, samarbeid og rekruttering.

Vi underviser i dag grupper med barn, ungdommer og voksne, inkludert tilrettelagte undervisningstilbud innen visuell kunst. Vi søker derfor en lærer som er trygg på å møte elever med ulike forutsetninger, behov og erfaringer. 

Arbeidsoppgaver:

• Planlegge, gjennomføre og evaluere undervisning i visuelle kunstfag.
• Bidra til utvikling og koordinering av kulturskolens tilbud innen visuell kunst.
• Delta i kulturskolens møter, prosjekter, forestillinger og utstillinger m.m.
• Bidra i tverrfaglige prosjekter og samarbeid på tvers av kulturskolens fagområder.
• Bidra i rekrutterings- og utviklingsarbeid for kulturskolen generelt og visuell kunst spesielt.
• Samarbeide med kulturskolens øvrige fagområder og med frivillig kulturliv i kommunen.
• Andre arbeidsoppgaver kan tillegges stillingen ved behov.

Kvalifikasjoner:

Vi søker deg som har:

• Formell kunstfaglig utdanning (3 år eller mer) innenfor minst ett relevant fagfelt innen visuell kunst.
• PPU eller annen relevant pedagogisk utdanning.
• Erfaring fra undervisning eller annet pedagogisk arbeid med barn og unge.
• Bred kompetanse innen teknikker, materialer og uttrykksformer innen visuell kunst.
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.
• Evne til å bruke digitale verktøy i undervisning, kommunikasjon og administrativt arbeid.
  

Det er en fordel om du også har:

• Erfaring fra kulturskole eller lignende virksomhet.
• Kompetanse innen keramikk og/eller tekstil.
• Erfaring fra inkluderende og tilrettelagt undervisning for elever med ulike læringsforutsetninger og bistandsbehov.

Annet:

• Søkere med lang og relevant erfaring kan vurderes for unntak fra utdanningskravene.
• Krav om godkjent politiattest.

Personlige egenskaper:

• Du er utviklingsorientert og kreativ, og ønsker å bidra til videre utvikling av kulturskolens arbeid innen visuell kunst.
• Du har et sterkt engasjement for kunst, kultur og skapende arbeid, og trives med samarbeid både internt og eksternt.
• Du er fleksibel og allsidig – med gode evner til å tilrettelegge undervisning i visuelle kunstfag for svært ulike barn, unge og voksne.
• Du har evne til å kombinere kunstfaglig frihet med struktur, samarbeid og helhetstenkning.
• Du ønsker å bidra til å videreutvikle et inkluderende og framtidsrettet fagmiljø innen visuelle kunstfag.

Personlig egnethet og relevant erfaring vil bli vektlagt. 

Vi kan tilby:

• Et godt arbeidsfellesskap med dyktige og dedikerte kolleger.

• Gode moderne lokaler og godt utstyr.
• Stor pedagogisk frihet og påvirkningskraft på egen arbeidshverdag.
• Avlønning etter sentral hovedtariffavtale.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.

Søknad:

• Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem.
• Oppgi hvor stor stilling du ønsker i søknaden.
• Vitnemål og kopi av attester legges ved søknaden.
• Aktuelle kandidater må påregne intervju og evt. prøveundervisning.
• Oppgi referanser – referansesjekk blir evt. etter intervju. 
• Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.